施工人员对混凝土地面进行找平                                     ■记者 董一鸣/摄

        2月25日，北京建工建筑工程总承包部（以下简称“事业部”）“建功‘十四五’ 奋进新征程”2023年劳动竞赛启动会举行。

        此次劳动竞赛启动会，既是落实2023年工作会议精神的生动实践，也是复工复产达产、奋力冲刺一季度“开门红”的具体行动。会上，事业部分别为2支党员先锋队、4支不同类型的青年突击队授旗，激励全体职工在劳动竞赛过程中发挥生力军和突击队作用，保质保量完成施工任务，助力全年生产目标全面完成。

        本次劳动竞赛将在总部15个部室和京内外23个施工现场全面展开。劳动竞赛将继续与项目管理考核、总部年度考核相结合，采取年中、年底2次考核评比机制，对年中考核排名靠前的单位发放流动红旗并专项慰问；对全年劳动竞赛优胜单位发放优秀奖杯；同时，设立“劳动竞赛先进个人”荣誉称号，对在劳动竞赛中表现突出的个人进行表彰奖励。

        作为劳动竞赛启动会的举办项目，中国人民大学通州新校区行政服务中心楼群项目日前正在进行地下桩基和垫层施工。项目位于北京市通州区潞城镇，总建筑面积4.7万平方米。该项目生产经理李锦峰表示，该工程计划2023年底基本完成，对于施工生产是不小挑战。为此，项目部提前筹划各重要节点计划。比如，地下结构施工中已经协调约300名劳务人员进场施工，确保5月底项目整体跃出地面。考虑到地上为纯钢结构，项目部已经提前与厂家联系加工事宜，目前生产完成近半数钢构件，并已逐步运抵现场进行储存，确保地下结构与地上结构零延时衔接。现场根据进度安排设置了3台打桩设备不间断施工，配合塔吊等其他设备做到不同阶段的设备供给不断档。

        事业部党委书记、工会主席白文汇表示，2023年，事业部将在做好劳动竞赛各项工作的同时，落实“三个走深走实”，即聚焦目标走深走实，各项目要围绕履约和降本增效的总体要求，严格落实各施工节点任务按时完成；聚焦措施走深走实，要结合各项目自身情况，制定严谨细致可行的劳动竞赛措施，做到“一项目一措施”；聚焦考核走深走实，总部将按照半年、全年两个阶段开展检查考核评比工作，表彰先进，确保劳动竞赛各项任务落实落地。