近日，金隅集团党的二十大精神专题研讨班暨2023年度中层领导人员理论读书班开班。金隅集团党委书记、董事长姜英武出席开班式并作党的二十大精神专题辅导报告。

        本次培训按照上级要求及金隅集团党委总体安排精心设计，采取集中授课、在线学习及交流研讨相结合的形式开展，兼顾培训效率与效果，培训内容以学习贯彻党的二十大精神为主，整体时间将持续1个月，覆盖集团全体中层领导人员。

        在辅导报告中，姜英武就党的二十大精神进行了系统宣讲，对金隅集团进入新时代十年来的改革发展成就和“七个必须”的经验启示进行了总结回顾，并结合集团实际，就如何“以党的二十大精神为指引，推动集团高质量发展”提出了“四个对标”的工作要求。

        一是对标国资央企，抓好“一利五率”。国务院国资委将央企经营指标由“两利四率”调整为“一利五率”，突出了新发展阶段实现高质量发展、提升核心竞争力和建设世界一流企业的新使命新要求；作为首都国企，金隅集团要主动对标对表，充分发挥“一利五率”指挥棒作用，不断提升资本回报质量和经营业绩“含金量”。

        二是对标行业先进，实现“四个发展”。要持续对标同行业一流企业，聚焦科技创新，聚焦“双碳”目标，充分发挥金隅集团“1+N+X”科技创新综合体作用，在新材料、绿色低碳产品和数智化转型方面“三箭齐发”，构建集团新的经济增长极和创新引擎，为打造金隅特色现代化产业体系“添能蓄力”。

        三是对标世界一流，牢记“三个务必”。加快建设世界一流企业既是党赋予的使命也是金隅集团的发展愿景，要牢记“三个务必”，以“路虽远行则将至，事虽难做则必成”的坚韧步伐和坚定信心砥砺奋进，逐步实现年度目标、中长期战略和使命愿景，积跬步至千里，积小胜为大胜。

        四是对标培根铸魂，深化“两个一以贯之”。要全面贯彻落实新时代党的建设总要求，坚持党的领导、加强党的建设，以高质量党建引领金隅集团实现高质量发展；要持续强化思想理论武装，自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作；要旗帜鲜明讲政治，始终牢记“看北京首先要从政治上看”的要求，始终保持企业改革发展的正确政治方向；要牢固树立首都意识，主动融入首都“四个中心”建设，努力构建更加符合首都定位的发展布局；要深入贯彻落实健全全面从严治党体系要求，以严的基调持续推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸，推动管党治党责任全面覆盖、层层传导。

        本次培训的开展，将进一步教育引导金隅集团中层领导人员提高政治理论水平，更好担负起国有企业职责使命，为金隅集团高质量发展提供坚强干部人才支撑。