2022年顺义区国资委党委认真落实全面从严治党主体责任，“三个聚焦”构筑“闭环链”，推动国企党建重点任务落实，坚持以高质量党建引领国资国企改革高质量发展。

        聚焦“抓统筹”推动履职尽责。今年初，顺义区国资委党委制定七方面20项2022年党建工作要点、梳理50项党建重点任务清单，明确国企党建工作思路及重点任务，指导区属国有企业各级党组织建立完善“第一议题”制度，不折不扣抓好落实，充分发挥企业党委把方向、管大局、促落实的领导作用，坚持加强党的领导和完善公司治理相统一。

        聚焦“强基础”推动严格考责。截至目前，顺义区国资委党委召开3次季度工作会，1次换届专题工作会，研究推动国企党建工作，细化分解任务，将工作做在平时。及时梳理更新7项国企基层党组织工作台账，全面摸清底数。坚持问题导向，国资委党委专题研究国资国企党建考核情况，梳理通报国企共性问题，督促企业逐一整改落实。

        聚焦“促落实”推动问题整改。顺义区国资委党委成立四个检查组，针对发展党员、党支部规范化建设、党费和党建活动经费使用管理等8方面国企党建重点任务落实情况，开展专项督导检查，以查促改补短板、以点带面促提升，层层压实党建责任，形成一级抓一级、层层抓落实的党建责任链条，推进基层党建重点任务落实落地。