春节将至，由于国内疫情出现多点零星散发情况，为积极响应政府“春节非必要不返乡”倡议，近日中建二局一公司直营事业部工会启动“年三十”为留守单身职工“送温暖”活动。同时，发布《关于疫情期间春节坚守在岗倡议书》，鼓励职工留在工作所在地过春节，同时确保单身留守职工的春节有“年味儿”。

        据了解，成立仅两年的中建二局一公司直营事业部，员工年龄偏年轻化，单身职工达到50%以上，如何妥善安排好单身职工春节留京过年，成为目前企业工会工作的头等大事。中建二局一公司直营事业部党委副书记、工会主席王萌萌告诉记者，为让留守单身职工过好年，工会转变工作思路，从以往为偏远、艰苦地区的职工和农民工“春节送温暖”，改成为不能回家的留守单身职工“送温暖”。据了解，“年三十”当天，中建二局一公司直营事业部工会主席将带头值班，为不能回家过年的留守职工送去温暖。

        在《关于疫情期间春节坚守在岗倡议书》中，中建二局一公司直营事业部工会一方面号召全体职工响应北京市和上级单位号召，春节期间不离京，避免不必要的人员流动，同时做好离京人员的审批工作，和留京人员的排查工作。工会号召各项目工会主席“年三十”带头在项目值班，在为项目做好安全隐患和疫情排查工作的同时，要给留在工作地，不能回家的单身职工送慰问品，确保单身职工过年期间的饮食、居住条件。此外，倡议书还强调，各项目要与办公地所在地物业和食堂签订“共建协议”，确保留守职工过年期间每日三餐，确保“年三十”当天有糕点、炒菜、火锅等多种选择，确保“年三十”当天夜里有饺子。节后，对于积极响应号召留京的职工，在各类评优、推优、入党、提职等考核中，应有所侧重。

        据了解，目前在中建二局一公司直营事业部工会的号召下，各项目工会主席纷纷表示春节期间不离京，除夕夜带头值班，营造浓浓的“家文化”，让留守员工这个春节不孤单。